区人社局抓培训促事业单位人才队伍建设

　　该次培训采用“政校”合作方式，提高培训质量，增强培训的针对性、实效性，由区人社局委托保山学院组织安排，围绕事业单位工作人员在政治思想、职业道德、政策法规、沟通协调能力、创新能力、应对突发事件能力等方面应具备的基本条件，有针对性的设置8个方面的培训课程，聘请学院专业教授进行系统培训。通过培训，参训人员思想认识进一步提高，服务意识进一步增强、责任意识和敬业意识进一步强化，掌握履行岗位职责所需的基本知识，了解和把握了本职工作的特点、要求，进一步促进角色转变，提高了履职能力。　（彭兴梅）